Regelmatig intorduceren we Nozbe gebruikers uit de hele wereld. Vandaag bezoeken we Spanje om Pedro Rodinger te ontmoeten en om te leren hoe hij omgaat met zijn professionele doelen binnen Nozbe.

Wie is Pedro?

Mijn naam is Pedro Rodinger, ik ben manager met meer dan 20 jaar ervaring in het veld van financiën en accounting aan de ene kant en industriële eigendom aan de andere kant. Ik werk in een internationale omgeving waar de nadruk voornamelijk ligt op organisatie, implementatie van IT systemen en het beheren van werknemers.

Ik ben getrouwd en heb geen kinderen. Mijn vrouw en ik wonen in Alicante, Spanje. In mijn vrije tijd ben ik een gepassioneerd vrijwilliger voor het Spaanse Rode Kruis in Alicante.

De rol van Nozbe

Ik heb Nozbe nu voor meer dan twee jaar gebruikt. Vandaag zou ik je graag willen uitleggen hoe ik de app gebruik om de prestatie van mijn jaarlijkse doelen te beheersen door gebruik te maken van specifieke taken en een bepaalde context.

Gebruikers van Nozbe komen van alle beroepen en achtergronden: van leraren en studenten tot huisvrouwen, managers en ondernemers. Tot dusver hebben we je oplossingen gegeven voor doktoren, makelaars en advocaten. Dit artikel is bedoeld voor studenten. De achtergrond Op een bepaald moment in ons leven zijn we allemaal student geweest. Het leven van een student kan spannend, veeleisend en uitdagend zijn. Afhankelijk van de soort studie kan de mix van de drie variëren.

Nozbe wordt door een heleboel mensen gebruikt. Ze komen van alle beroepen, van leraren en huisvrouwen naar advocaten en entrepreneurs. Vorige week presenteerden we een aantal oplossingen die misschien heel goed zouden kunnen werken voor doktoren en voor makelaars. Dit artikel is bedoeld voor advocaten.

De achtergrond

Ik hoop je, zonder opdringen, ideeën te geven over hoe je Nozbe kunt gebruiken om jou van dienst te zijn in zo’n uitgebreide en veeleisende omgeving. Ik ben opgevoed tussen advocaten en op dit moment studeer ik rechten in Warschau, Polen op de Kozminski Universiteit. Ik weet dat het een hoog niveau van organisatie vereist en ook al is het belonend, het kan zeer stressvol en herhalend zijn. Organisatie is hier zeer belangrijk samen met psychologische veerkracht. Jammer genoeg kan ik je niet helpen met psychologische veerkracht.

Aandachtspunten

Juridische applicaties van Nozbe zullen variëren, afhankelijk van de groep waar je bij behoort. Een aanklager zal een andere modus operandi hebben dan een rechter of een raadsman. Er is dus een breed spectrum van mogelijke interpretaties. Ik zal hier proberen om een aantal ideeën uiteen te zetten met de hoop dat ze je van dienst kunnen zijn en zullen dienen als een springplank voor je eigen verbeelding.

Extensief gebruik van labels en templates wordt zeker aangeraden, zoals dat ook het geval was bij de vorige posts van deze serie. Afhankelijk van de juridische “branch” waar je in zit, ben je gebonden om sommige dingen op een bepaalde manier te doen. Er zijn procedures die gevolgd moeten worden, documenten die opgeslagen of verkregen moeten worden.

Wist je dat Nozbe je kan helpen om een nieuwe gewoonte op te bouwen? Laten we het leren van een vreemde taal als voorbeeld nemen. Wie wil er nou niet een extra taal spreken, hè? Laten we zeggen… Frans…

Voordat je begint

Wetenschappelijk onderzoek heeft bepaalde mechanismen gevonden die het proces van het creëren van een gewoonte beheren. Gebaseerd daarop kunnen we een aantal tips formuleren die je zullen helpen een goede start te maken.

1. Zet een groot doel - heb je eigen visie van wat jij wilt bereiken en waarom. Praat een tijdje met jezelf en verzeker jezelf ervan dat het leren van een nieuwe taal iets is dat je echt wilt en nodig hebt.

2. Maak het zo gemakkelijk dat je geen nee kunt zeggen. - Leo Babauta - begin je grote doel te bereiken met kleine stappen. Probeer de taken zo gemakkelijk mogelijk vast te stellen zodat je het gedaan kunt krijgen zonder motivatie (wat humeurig is en verandert afhankelijk van een dag, het weer en andere omstandigheden.)

3. Het opbouwen van gewoontes die blijven plakken is een stuk gemakkelijker als je gebruik maakt van de routines die je al hebt, in plaats van er tegen te vechten of ze aan te passen. Het is goed om je plan rondom stimulansen te bouwen die je laten weten dat het tijd is om te werken aan je gewoonte, b.v.: nadat ik opsta en een glas water heb gedronken, leer ik Frans.

4. Wanneer je faalt, zorg er dan voor dat je je zo snel mogelijk weer op het juiste pad bevindt. Maak je geen zorgen! Het één of twee keer missen van een gewoonte, in welke fase dan ook, heeft geen serieuze impact op je vooruitgang op de lange termijn. In plaats van te proberen perfect te zijn, moet je goed en medelevend voor jezelf zijn. Je doet geweldig werk!

OKÉ. Nu je de regels weet, laten we aan het werk gaan :)

Nozbe wordt door een heleboel mensen gebruikt. Ze komen van alle beroepen, van leraren en huisvrouwen naar advocaten en entrepreneurs. Vorige week presenteerden we een aantal oplossingen die misschien heel goed zouden kunnen werken voor doktoren. Dit artikel is bedoeld voor de makelaars.

De achtergrond

Ik hoop je, zonder opdringen, ideeën te geven over hoe je Nozbe kunt gebruiken om jou van dienst te zijn in zo’n uitgebreide en veeleisende omgeving. Voordat Michael me uitnodigde om met hem aan Nozbe te werken, werkte ik ook in dit veld.

Ik weet dat het een hoog niveau van organisatie vereist en ondanks het feit dat het belonend is, kan het heel erg stressvol zijn en zelfs herhalend.

Aandachtspunten

Onroerend goed activiteiten kunnen in het algemeen verdeeld worden in twee gebieden: aankoop en verkoop. Beiden worden door jou gedaan, de makelaar, gebaseerd op vraag (in sommige gevallen in de naam) van een klant. Het verschil tussen het één en het ander, naast de overduidelijke vraag waar het geld vandaan komt, is klein.

Ik zou dus voorstellen om uitgebreid gebruik te maken van labels en templates. Of je nou het huis verkoopt van Dhr. G of als je een magazijn wilt kopen voor Mevr. B., dan moet je nog steeds de documentatie van de gebouwen controleren, je klant moet je nog steeds voorzien van gedetailleerde informatie betreffende wat ze verkopen of waar ze naar op zoek zijn.

Met een toenemend aantal gebruikers, verandert en evolueert de structuur van hun vragen.

Recentelijk merkte ik een nieuwe groep van beginnende gebruikers op. Ze komen van drie hoofdgroepen: onderwijs, medicijnen en rechten.

De meest voorkomende vraag van hun is “HOE” - hoe pas ik Nozbe toe in mijn dagelijkse routine?

Daarom een idee om een korte serie van blogs te schrijven met hints, ideeën die een basis leveren voor jouw eigen uitvindingen.

Ik zou graag als eerste willen presenteren hoe Nozbe gebruikt kan worden binnen de medische praktijk. Ik ben in afwachting van jouw constructieve feedback en ik hoop dat het je aanmoedigt om jouw eigen methoden met anderen te delen.

Wanneer je Nozbe gebruikt met andere mensen, in een “team” omgeving, dan kunnen we Nozbe gebruikers in 2 groepen onderverdelen die we conventioneel als volgt kunnen noemen: “eigenaren” en “samenwerkende”. De “eigenaren” zijn degene die een multi gebruiker account binnen Nozbe bezitten en ze kunnen mensen toevoegen aan hun eigen team. De hoeveelheid teamleden is afhankelijk van het plan waar de “eigenaar” voor besloot te betalen. De “samenwerkende” zijn mensen die zijn uitgenodigd voor het team door een “eigenaar” - ze kunnen hun eigen projecten hebben maar ze hebben minder voorrechten dan “eigenaren” wanneer het om team-management gaat.