Wow, een week geleden vierden we onze 9e verjaardag en brachten we Nozbe 3.0 uit. Jullie ondersteuning is fenomenaal geweest!
Vele mensen hebben onze nieuwe 3.0 eigenschappen geprezen (inclusief het nieuwe logo) en een heleboel nieuwe #NozbeHOW templates werden gedeeld op sociale media - vele mensen kregen 3 of zelfs 4 maanden van Nozbe gratis.
Welk Nozbe plan moet ik kiezen? Waarom Nozbe Business?
Vele mensen hebben ons gevraagd welk Nozbe plan ze moeten kiezen. Hier zijn de details:
Nozbe Free is ons instapplan gelimiteerd tot alleen maar 5 actieve projecten.
Nozbe Pro is ons voornaamste premium plan met ongelimiteerde projecten voor drukke professionals en hun teams. Dit is onze huidige bestseller :-)
Nozbe Business is een nieuw plan voor bedrijven en druk bezette teams van 10 of meer. Het omvat ongelimiteerde projectrollen en team admins en zeer snel zal het ook groepen en team productiviteit rapporten omvatten. Het includeert ook een VIP ondersteuning en een toegewijde accountmanager die je helpt om Nozbe in jouw bedrijf te integreren.
Gefeliciteerd met je verjaardag Nozbe! Vandaag markeert 9 jaar waarin we meer dan 300,000 drukke professionals en hun teams van over de gehele wereld hebben geholpen om alles gedaan te krijgen!
Nozbe 3.0 is hier met een beter ontwerp, business accounts en een nieuw logo!
Bekijk onze korte video om meer te leren over Nozbe 3.0:
Nu dat je de video bekeken hebt, laat me je vertellen (1) hoe je Nozbe 3.0 kunt krijgen, (2) wat er nieuw is binnen 3.0, (3) meerdere details betreffende de nieuwe Nozbe voor Business en tot slot (4) onze nieuwste NOZBE3 speciale aanbieding. Hier komt het:
1. Nozbe 3.0 is vandaag beschikbaar op de meerderheid van de 9 platformen die we ondersteunen:
Nozbe gebruikers komen van alle beroepen en achtergronden. Tot nu toe hebben we je oplossingen gepresenteerd voor doktoren, makelaars, advocaten en studenten. Dit artikel is bedoeld voor leraren van het basisonderwijs en het voortgezet onderwijs.
De achtergrond Mijn ervaring heeft me geleerd dat het plannen dat gedaan wordt door leraren moeilijk kan zijn. Het is een zeer complex geval, omdat het in grote mate afhankelijk is van vele factoren. Dat is één van de redenen waarom ik besloten heb om de post onder te verdelen in twee delen: leraren en professors.
Nozbe gebruikers komen van alle beroepen en achtergronden. Tot nu toe hebben we je oplossingen gepresenteerd voor doktoren, makelaars, advocaten en studenten. Dit artikel is bedoeld voor leraren van het basisonderwijs en het voortgezet onderwijs.
De achtergrond Mijn ervaring heeft me geleerd dat het plannen dat gedaan wordt door leraren moeilijk kan zijn. Het is een zeer complex geval, omdat het in grote mate afhankelijk is van vele factoren. Dat is één van de redenen waarom ik besloten heb om de post onder te verdelen in twee delen: leraren en professors.
Gebruikers van Nozbe komen van alle beroepen en achtergronden: van leraren en studenten tot huisvrouwen, managers en ondernemers. Tot dusver hebben we je oplossingen gegeven voor doktoren, makelaars en advocaten. Dit artikel is bedoeld voor studenten.
De achtergrond Op een bepaald moment in ons leven zijn we allemaal student geweest. Het leven van een student kan spannend, veeleisend en uitdagend zijn. Afhankelijk van de soort studie kan de mix van de drie variëren.
Ik hoop je, zonder opdringen, ideeën te geven over hoe je Nozbe kunt gebruiken om jou van dienst te zijn in zo’n uitgebreide en veeleisende omgeving. Ik ben opgevoed tussen advocaten en op dit moment studeer ik rechten in Warschau, Polen op de Kozminski Universiteit. Ik weet dat het een hoog niveau van organisatie vereist en ook al is het belonend, het kan zeer stressvol en herhalend zijn. Organisatie is hier zeer belangrijk samen met psychologische veerkracht. Jammer genoeg kan ik je niet helpen met psychologische veerkracht.
Aandachtspunten
Juridische applicaties van Nozbe zullen variëren, afhankelijk van de groep waar je bij behoort. Een aanklager zal een andere modus operandi hebben dan een rechter of een raadsman. Er is dus een breed spectrum van mogelijke interpretaties. Ik zal hier proberen om een aantal ideeën uiteen te zetten met de hoop dat ze je van dienst kunnen zijn en zullen dienen als een springplank voor je eigen verbeelding.
Extensief gebruik van labels en templates wordt zeker aangeraden, zoals dat ook het geval was bij de vorige posts van deze serie. Afhankelijk van de juridische “branch” waar je in zit, ben je gebonden om sommige dingen op een bepaalde manier te doen. Er zijn procedures die gevolgd moeten worden, documenten die opgeslagen of verkregen moeten worden.
Nozbe wordt door een heleboel mensen gebruikt. Ze komen van alle beroepen, van leraren en huisvrouwen naar advocaten en entrepreneurs. Vorige week presenteerden we een aantal oplossingen die misschien heel goed zouden kunnen werken voor doktoren. Dit artikel is bedoeld voor de makelaars.
De achtergrond
Ik hoop je, zonder opdringen, ideeën te geven over hoe je Nozbe kunt gebruiken om jou van dienst te zijn in zo’n uitgebreide en veeleisende omgeving. Voordat Michael me uitnodigde om met hem aan Nozbe te werken, werkte ik ook in dit veld.
Ik weet dat het een hoog niveau van organisatie vereist en ondanks het feit dat het belonend is, kan het heel erg stressvol zijn en zelfs herhalend.
Aandachtspunten
Onroerend goed activiteiten kunnen in het algemeen verdeeld worden in twee gebieden: aankoop en verkoop. Beiden worden door jou gedaan, de makelaar, gebaseerd op vraag (in sommige gevallen in de naam) van een klant. Het verschil tussen het één en het ander, naast de overduidelijke vraag waar het geld vandaan komt, is klein.
Ik zou dus voorstellen om uitgebreid gebruik te maken van labels en templates. Of je nou het huis verkoopt van Dhr. G of als je een magazijn wilt kopen voor Mevr. B., dan moet je nog steeds de documentatie van de gebouwen controleren, je klant moet je nog steeds voorzien van gedetailleerde informatie betreffende wat ze verkopen of waar ze naar op zoek zijn.
Met een toenemend aantal gebruikers, verandert en evolueert de structuur van hun vragen.
Recentelijk merkte ik een nieuwe groep van beginnende gebruikers op. Ze komen van drie hoofdgroepen: onderwijs, medicijnen en rechten.
De meest voorkomende vraag van hun is “HOE” - hoe pas ik Nozbe toe in mijn dagelijkse routine?
Daarom een idee om een korte serie van blogs te schrijven met hints, ideeën die een basis leveren voor jouw eigen uitvindingen.
Ik zou graag als eerste willen presenteren hoe Nozbe gebruikt kan worden binnen de medische praktijk. Ik ben in afwachting van jouw constructieve feedback en ik hoop dat het je aanmoedigt om jouw eigen methoden met anderen te delen.
Ik ben blij om te rapporteren dat het verhaal van Nozbe heeft gediend als inspiratie voor vele jonge entrepreneurs en beginnende oprichters, die (net zoals ik) dromen om een kleine deuk te maken in het universum door een app te runnen die duizenden (of zelfs miljoenen) mensen over de gehele wereld dient.
Daarom, om mijn 6-jarig jubileum van het besturen van Nozbe te vieren en om een hulpbron te creëren waar je hopelijk meer over mij, mijn verhaal, het goede, het slechte en alles daartussenin kunt leren… besloot ik om dit als een interview met mijzelf te publiceren. Geniet! Hier komt het:
(Het interview is best wel lang, bookmark daarom deze pagina of sla het op voor later met Instapaper of Pocket of zoiets dergelijks… :-)
Wat veroorzaakte het idee van Nozbe?
Het was mid-2005 en ik was toen een klein Internet Marketing adviesbureau aan het besturen. Ik was mijn klanten aan het helpen om hun spullen te verkopen op het internet. En ik deed het niet slecht… toen mijn klantenlijst begon te groeien en mijn hoeveelheid verplichtingen toenam, had ik moeite om bij te blijven en ik moest een systeem ontwikkelen om alles te beheren.
Op dat moment stelde een goede vriend van mij voor om het boek van David Allen te lezen: ‘Getting Things Done. The Art of Stress-free Productivity’. Ik vond het boek geweldig en wilde gelijk de ‘GTD methode’ implementeren in mijn leven… maar omdat ik een geek ben wilde ik het digitaal implementeren omdat ik het grootste deel van mijn dag achter de computer zit.
Besloot je toen om Nozbe te bouwen?
Nog niet. Ik wilde niets bouwen. Ik had het te druk met het dienen van mijn klanten. Ik begon eigenlijk onderzoek te doen naar een tool dat me zou helpen om GTD te implementeren; er waren er toen nog niet heel veel. Nadat ik het meeste van alles dat beschikbaar was had bekeken en me had ingeschreven voor bijna alle productiviteit blogs op het internet, reviews had gelezen van op het web gebaseerde of Windows gebaseerde tools, vond ik niets dat voor mij zou werken.
De meeste tools waren te ingewikkeld (ze dwongen je om een gigantisch formulier in te vullen om een simpele taak toe te voegen), te langzaam, te opgeblazen of ze wilden simpelweg alle GTD concepten omarmen waar ik alleen maar een simpele manier nodig had om projecten en taken toe te voegen en een aantal taken te markeren als ‘volgende acties’. Dat was alles wat ik toen nodig had.
Ik heb geen diploma in computerwetenschap maar het leren programmeren was mijn hobby en het hielp mij om mijn klanten beter te dienen. Daarom bouwde ik uiteindelijk gedurende één weekend de eerste versie van Nozbe door alleen maar gebruik te maken van een aantal PHP scripts en een simpele MySQL database. Deze web-app was alleen maar een erg grof prototype… maar het voldeed. Ik had mijn gestripte GTD systeem en begon het gelijk de volgende week te gebruik.
Wanneer je Nozbe gebruikt met andere mensen, in een “team” omgeving, dan kunnen we Nozbe gebruikers in 2 groepen onderverdelen die we conventioneel als volgt kunnen noemen: “eigenaren” en “samenwerkende”. De “eigenaren” zijn degene die een multi gebruiker account binnen Nozbe bezitten en ze kunnen mensen toevoegen aan hun eigen team. De hoeveelheid teamleden is afhankelijk van het plan waar de “eigenaar” voor besloot te betalen. De “samenwerkende” zijn mensen die zijn uitgenodigd voor het team door een “eigenaar” - ze kunnen hun eigen projecten hebben maar ze hebben minder voorrechten dan “eigenaren” wanneer het om team-management gaat.
