Ilość pracy, z jaką mierzą się prawnicy bywa tak duża, że niejednokrotnie zastanawiają się nad tym, co w ogóle skłoniło ich do wyboru tej profesji. Zarobki bywają wysokie, ale praca jest wymagająca. Nic więc dziwnego, że wielu prawników chętnie skorzystałoby z pomocy dodatkowej pary rąk i oczu. Jeśli potrzebujesz pomocy, by wykonywać swoją pracę najlepiej jak możesz, nie jesteś sam. Wiedz jednak, że nie potrzebujesz do tego żadnego cudu, a jedynie paru zmian organizacyjnych.
Produktywność wymaga środowiska wspierającego nasze działania. Wprowadzenie kilku zmian w przestrzeni, w której pracuje Twój zespół sprawi, że jego członkowie będą pracować z większym zaangażowaniem i na pełnych obrotach.
Produktywność, a raczej jej brak, może być przekleństwem. Niezależnie od tego, czy Twój zespół pracuje zdalnie, czy macie biuro stacjonarne, jeśli nie będziecie trzymać ręki na pulsie, wpłynie to na obniżenie waszej produktywności i morale, a w efekcie zmniejszenie dochodów firmy.
Co gorsza, sprawy piętrzą się i cały czas dochodzą nowe, a to wywołuje coraz większą frustrację i spadek motywacji wśród członków zespołu. Praca nad poprawą własnej produktywności to jedno. Ale jak podnieść produktywność całego zespołu, aby zaczął działać naprawdę skutecznie?
Czytanie to jedna z pierwszych umiejętności, jakich uczymy się w procesie edukacji. Towarzyszy nam przez całe życie – w drodze do biura (tak, niektóre znaki drogowe i informaycjne również wymagają umiejętności czytania), podczas sprawdzania maili i analizowania raportów, przeglądania wiadomości, mediów społecznościowych oraz w wielu innych czynnościach dnia codziennego. Rzadko jednak postrzegamy czytanie jako coś, co może obudzić w nas pasję, a nawet zmienić nasze życie.
Większość osób pracujących w biurach potrafi ocenić, jak stanowisko pracy oddziałuje na ich zdrowie i samopoczucie. Fachowo, dziedzina, która zajmuje się tymi kwestiami nazywa się ergonomią.
Jeśli prowadzisz własną agencję lub pracujesz jako freelancer, to na pewno wiesz, że umowy outsourcingowe i im podobne rozliczane są w jednym z dwóch modeli: ryczałtowo lub na podstawie poniesionych kosztów oraz roboczogodzin (ang. time and material billing). Decyzja o tym, który wybrać nie jest łatwa, podobnie zresztą jak podjęcie decyzji o przejściu z jednego modelu na drugi. Czytaj dalej, aby dowiedzieć się wszystkiego, co warto wiedzieć w tym temacie.
Rozpraszacze to zabójcy produktywności. Z badań przeprowadzonych w tym temacie wynika, że przeciętny pracownik rocznie traci przez nie 759 godzin. 759 godzin z życia, które mogłyby przybliżyć Cię do osiągnięcia celów i marzeń i potencjalnie odmienić Twoje życie. Dane zaskakują i na wielu mogą zadziałać jak sygnał alarmowy, by coś zmienić w swoim życiu.
Podjęcie nauki na odległość ma sporo zalet. Nauka z domu pozwala wykonywać dwie prace na raz, zajmować się dziećmi, a także zaoszczędzić na paliwie. Do tego, w sieci dostępne są kursy z wielu różnych dziedzin takich, jak języki, marketing, a nawet kursy uniwersyteckie. Nie masz zatem wymówek, aby się nie rozwijać: Internet, odrobina wolnego czasu i komputer to tak naprawdę wszystko, czego potrzebujesz.
W wielu miesjcach na świecie wiosna postrzegana jest jako „czas zmian”. W tym poście, ambasador Nozbe – Mike St. Pierre – omawia strategie, które pomogą Ci wykorzystać nadejście nowej pory roku do poprawy produktywności.
