W jakim celu i jak robić przeglądy kwartalne indywidualne i w zespole? W dzisiejszym odcinku Rafał i Michał szczgółowo przedstawiają swoje techniki wykonywania przeglądu oraz mówią, jakie korzyści przynosi.
W jakim celu i jak robić przeglądy kwartalne indywidualne i w zespole? W dzisiejszym odcinku Rafał i Michał szczgółowo przedstawiają swoje techniki wykonywania przeglądu oraz mówią, jakie korzyści przynosi.
Jeżeli nieustannie korzystasz z telefonu lub Internetu, za Chiny nie możesz się skupić, a Twoja efektywność w pracy pogarsza się, mimo że spędzasz za biurkiem coraz więcej czasu, lektura tego wpisu może być krokiem w stronę bardziej efektywnej pracy. Jak skupić się w pracy.
Jak praca zdalna wpływa na nasze miasta i wybór miejsca zamieszkania. Rozmowa z Magdaleną Milert (@pieing).
W 15 odcinku podcastu Rafał rozmawia z Eweliną Przywarą, która w Nozbe odpowiada za PR i Media Społecznościowe.
Tym razem w odcinku Nie Ma Biura gościliśmy Wojtka Wiemana, który opowiedział nam o swoim Dusznym Studio i tworzeniu treści w internecie.
Praca w oparciu o projekty sprawi, że Twój zespół będzie działał elastycznie, a w firmie pojawi się więcej przestrzeni na innowacje. Przekształcenie celów biznesowych w projekty pozytywnie wpłynie na organizację, ustrukturyzuje pracę, a na koniec dnia zapewni poczucie spełnienia.
Czas leci - Nozbe kończy dziś 14 lat! Od ponad 730 tygodni pomagamy ludziom na całym świecie lepiej się organizować i zwiększać produktywność - indywidualnie i w zespołach. I wiecie, co? Po tak długim czasie nadal wydaje się, że tak naprawdę, to dopiero zaczynamy!
W odcinku nr 13 Rafał i Michał mówią o bezpośrednim kontakcie CEO z klientami firmy utrzymywanym poprzez indywidualne rozmowy.
W odcinku 12 gościliśmy Ewelinę Przywarę, która pracuje w zespole Nozbe od kilku miesięcy. Podzieliła się z nami świeżym spojrzeniem na pracę w zespole, w którym wszyscy członkowie działają zdalnie.
W odcinku 11 gościliśmy Natalię Dołżycką, która opowiedziała o swoim biurze domowym, godzeniu pracy z życiem prywatnym i o tym, co jest najważniejsze w wyznaczaniu celów.